Os programas de trainee são excelentes oportunidades que os jovens têm para entrar no mercado de trabalho. Essa também é uma excelente alternativa para os empresários descobrirem jovens e novos talentos. Conheça mais sobre os programas de trainee.
Esses programas de treinamento que diversas empresas oferecem aos jovens é a oportunidade que eles têm de se desenvolverem profissionalmente e com isso adquirirem experiência.
O principal objetivo de se oferecer um programa de treinamento aos jovens é de desenvolver os potenciais e reter os principais talentos que surgirem durante o processo. Geralmente, o perfil desses jovens gira em torno de 22 a 30 anos de idade e com o domínio de pelo menos uma língua estrangeira, inglês por exemplo, formação em alguma Universidade de peso, de preferência em cursos de graduação ou pós-graduação.
O que o jovem precisa ter para participar de um programa assim?
Desde o momento da entrevista do jovem pela empresa, até o momento do seu primeiro dia de treinamento, o jovem precisa levar em consideração algumas questões importantes.
Confira a seguir quais são elas:
- Grande capacidade para solucionar problemas apresentados;
- Visão empreendedora;
- Capacidade de se tornar flexível;
- Foco em resultados positivos;
- Proatividade;
- Desenvolvimento de uma visão mais estratégica dentro da empresa;
- Liderança;
- Maior visão de negócios;
- Alta habilidade para trabalhar em equipe.
Se você quer participar dos programas de trainee, então trabalhe esses aspectos na sua vida.
Confira esse vídeo abaixo e veja todas as explicações:
Existe diferença entre estágio e trainee
A resposta é que existem sim e a principal delas é que em um programa de trainee, o jovem já está apto a assumir algum cargo de liderança dentro da empresa, pois os jovens estão passando por níveis diferentes de aprendizado.
Nos programas de estágio, o jovem é um estudante que precisa cumprir algumas horas para a instituição de ensino que está se formando. Ele aprende como se deve trabalhar dentro da empresa.
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Nos programas de trainee o jovem é ensinado a liderar, gerenciar uma empresa e uma equipe.
São dois aprendizados completamente diferentes.
Empresas que oferecem programas de trainee
Diversas empresas no Brasil, multinacionais ou não, oferecem vagas para jovens em seus programas de trainee.
Os candidatos recebem benefícios e remunerações extremamente atrativas para o cargo. Confira a seguir apenas algumas empresas que sempre disponibilizam este tipo de programa:
- Locaweb;
- BASF;
- Bayer;
- Movida;
- Itaú;
- Santander;
- Ambev;
- Danone;
- P&G;
- Monsanto;
- Walmart;
- Goodyear;
- Sodexo;
- Nestlé.
Inscrições e vagas abertas
As inscrições para os programas de trainee geralmente acontecem pela internet.
As empresas costumam divulgar informações nos seus sites oficiais. A dica é que você escolha as empresas que tem vontade de trabalhar e visite os sites oficiais.
Prepare o seu currículo para enviar e concorrer as vagas disponíveis.
Abaixo selecionamos algumas opções de empresas que estão com vagas abertas. Confira a seguir:
Itaú
Os programas para trainee que acontecem no Itaú geralmente oferecem vagas o ano todo. O jovem deve visitar o esse site e procurar informações para realizar o seu cadastro.
Mondelez
Para se cadastrar no programa da Mondelez, o candidato deve visitar esse site.
